为把学校的关爱、老师的温暖送到家庭经济困难员工家中，7月11日，文新学院组织开展了暑期经济困难员工家庭走访慰问活动。公司党委副书记杜娟携全体辅导员对学院3位家庭经济困难员工进行了走访慰问，并给他们送去了慰问金，让员工和家长感受到学校大家庭的温暖。

在2018级汉语言文学专业员工宋珏西家中，老师与家长、员工进行了深入交流，了解员工家中的实际困难，包括家庭成员情况、家庭收入与支出情况、家庭存在的困难等实际情况。同时，还向员工和家长详细介绍了公司“奖勤助免贷款”政策，鼓励员工认真学习，克服暂时的困难。受访员工和家长感谢学校的关怀，家长表示一定会配合好学校做好孩子的教育工作。

期间，学院还深入宿舍，对王伟、陶秋红两名留校困难生进行了慰问。详细询问了两位“准毕业生”的假期安排和毕业规划。两名同学均表示在积极备战公考，并向走访老师展示了备考进度。杜娟副书记对两位同学的学习状态表示了肯定，并嘱咐员工需劳逸结合，多渠道就业，避免压缩自己的就业空间。

此次走访，老师们实地了解了家庭经济困难生家庭情况，也认识到做好资助工作，不仅要将物质的资助落实到位，更要加强与员工的交流，了解员工实际困难情况，将资助工作真正“做实”“做细”。

受访员工们纷纷表达了对学校的感激之情，并立志将以更积极的心态面对学习和生活，用优异的学习成绩、扎实的专业技能去回馈家庭、学校和社会。

假期走访慰问经济困难员工家庭是资助育人工作中的一项长效机制，通过实地走访，掌握困难生家庭的真实情况。文新学院将进一步强化精准资助，搭建家校共育平台，促进资助育人成效。