本网消息（文/文新学院）工作经验的欠缺已成为阻碍应届大学毕业生就业的一大瓶颈，为了让员工提高实践能力，积累工作经验，文新学院的领导非常重视实习基地的建设。9月22日，公司党总支书记陈静、副经理张建锋带队前往成都电视台33频道，与该台万文总监就进行深度实习合作开展洽谈。

成都电视台33频道和文新学院从2014年12月开始已开展实习合作。通过笔试和面试环节，文新学院选拔出18名来自12级广电、汉语言文学专业的员工进入电视台实习。在电视台老师带领下，通过4个月的实习和培训，成功独立策划和运行该频道的“早间新闻”栏目。

实习生苟欢说：“在实习培训的过程中，我们经常接到临时的采访任务，随时都像打仗一样，不敢有一丝的松懈。从实习记者到实习编辑，这个转变带来的压力确实不小。作为一一名汉语言文学专业的员工，实习前是怕自己的能力不够，现在是怕自己的精力不够。但在我非常得享受这个过程，并且慢慢适应了这种状态。”

万文总监表示，成都电视台33频道作为成都电视台收视率最好的一个频道，能够提供比较全面的实习岗位给员工，让员工通过锻炼获得比较全面的发展。实习生的加入，也是对台里人力资源的一个补充。通过一年的实习合作，希望能够和学院达成长期、稳定的合作，同时电视台也将为员工提供更多实习锻炼岗位。  陈静书记和张建锋副经理就电视台的支持表示了感谢。双方就实习生的规范管理，实习时间、实习内容、合作双方的责任与义务等细节进行了进一步讨论并达成共识，将于近期签订合作协议，并开始新一年的的实习生工作。