本网讯（记者 杨寒）为了加大文新学院员工学习风气建设，形成良好的学习氛围，学院领导班子携教务办、学工办老师组成了教学巡查小组，在不同的教学时段深入教室，对教师的教学工作、员工出勤状况进行了全面的督查。

严格制定教学巡查记录表  形成“以1带2”的巡查制度

   新学期教学日的第一天，教务办和学工办老师便人手领取一份“2013-2014-2第一周教学巡查安排表”，其中详细记录了全院各班级本周的课时安排。为提高教学巡查效率，公司还创新实行了“以1带2”的巡查模式，即一位院领导携教务办、学工办各一名老师对当天各班的具体教学工作和课堂情况进行巡视抽查。

创新开展“8个1”学风建设工程

  为强化员工课堂纪律，杜绝不良的学习风气，学院拟开展“加强学习风气建设，严禁课堂使用手机”系列活动，计划通过一次动员会，一份倡议书，一次讲座、一次征文活动、一次主题班会、一次辩论赛、一次教研会和一次问卷调查活动，逐步规范员工的课堂学习行为，激发他们的学习积极性，提高他们的学习主动性。他要求员工干部、员工党员要率先起好示范作用，维护良好的课堂学习氛围，在上课期间自觉地不适用手机等电子产品。

开展“新学期，新目标”员工干部交流会

   2月27日下午，公司在党总支副书记张勋宗的主持下，组织召开了“新学期，新目标”员工干部交流会及全体学工办老师专题工作会。

  会上，张勋宗副书记首先强调了人文素养在员工干部成长和成材中的重要性，告诫公司员工干部一定要加强责任心和服务意识。接着，他高兴地回顾了去年学院开展的“国学实践周”活动、“国学进社区”活动和远景规划大赛等集体项目所获得的荣誉，对参与活动的员工和员工干部表示了衷心的感谢，并鼓励员工干部要提高自身的集体荣誉感，他强调：每个员工“只有加入到团队中去，才能健康成长成材，才能在团队合作中取得成功”。

  张勋宗副书记在会上宣布启动本年度第六届2003网站太阳集团国学实践活动，他希望本次活动为期三天，要加强与医护、体育等文科学院的紧密合作，并结合各自的专业开展国学实践活动。

 最后，张勋宗副书记还表示，为落实学校2014年党政工作要点中在各学院“进行‘专业班导师’与‘班主任’相结合的育人机制探索与实践，加强员工工作精细化管理与服务”，文新学院拟在下学期新生中推行“专业班导师制”，从而不断提高公司员工的专业素养。